新華社北京3月28日電（記者周瑋）記者28日從文化和旅游部獲悉，中央宣傳部、文化和旅游部、財政部、人力資源社會保障部近期聯(lián)合印發(fā)《國有文藝院團社會效益評價考核試行辦法》，2020年將在全國范圍內(nèi)全面推開國有文藝院團社會效益評價考核工作。

　　據(jù)介紹，試行辦法共5章28條，并附有《國有文藝院團社會效益評價考核標準》。明確評價考核原則，強調(diào)要堅持正確方向、堅持分類指導(dǎo)、強化精品導(dǎo)向、易于操作實施，規(guī)定評價考核主體為同級黨委宣傳部門、文化和旅游部門、財政部門、人力資源社會保障部門等組成的國有文藝院團社會效益評價考核委員會。規(guī)范評價考核內(nèi)容與方式，提出圍繞舞臺藝術(shù)創(chuàng)作、演出、普及進行設(shè)置的考核指標體系，各級考核委員會據(jù)此制定評價考核細則。設(shè)定評價考核流程，把考核工作分為院團自評、審核復(fù)評、會議評議、綜合定級、結(jié)果反饋5個環(huán)節(jié)，由考核委員會依據(jù)院團社會效益最終得分進行定級。明確評價考核結(jié)果應(yīng)用，建立考核結(jié)果通報制度，將考核結(jié)果作為國有文藝院團申請專項資金、基金等資助的重要依據(jù)。

　　試行辦法建立一系列相應(yīng)的約束和激勵機制：一是明確社會效益評價考核結(jié)果作為國有文藝院團申報專項資金、基金等資助的重要依據(jù)。二是強調(diào)社會效益評價考核結(jié)果應(yīng)作為國有文藝院團負責(zé)人工作績效考評和干部選拔任用的重要依據(jù)。三是提出企業(yè)法人國有文藝院團負責(zé)人薪酬與包括社會效益評價考核在內(nèi)的綜合績效考核結(jié)果掛鉤，職工工資總額的確定應(yīng)同時考慮社會效益和經(jīng)濟效益考核情況，經(jīng)企業(yè)薪酬主管部門批準后執(zhí)行。社會效益考核不合格的，當年工資總額不得增長。

　　據(jù)悉，文化和旅游部明確天津市、江蘇省、湖南省、江西省、四川省、云南省六省市為2019年試點地區(qū)，其他省（區(qū)、市）2019年可根據(jù)實際情況組織開展本省（市）試點工作。2020年，在全國范圍內(nèi)全面推開國有文藝院團社會效益評價考核工作。

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